创新活动总结

2024创新活动总结(汇编九篇)。

创新活动总结(篇1)

1从事危险作业时，督促员工穿戴齐全的劳动保护用品，协调周围工作，检查作业周围的安全隐患。

2、 认真审核配铝、跟踪出铝，杜绝配铝中出现成分不符标准而出现生产事故，监督落实出铝作业，防止发生设备事故与铝水溢出事故，或是铝水延误而导致外单位生产滞后等。

3.监督员工按规定操作，以免因非法操作而造成事故。

4及时了解各车间生产情况，控制风量，避免各车间风量不足影响生产。

5跟踪各设备的维修状态，制定相关工作的准备计划，减少因设备问题造成的生产延误。

同时加强自身安全理论知识的学习，提高安全防范意识，提高自身对安全隐患的排查能力，并在参加公司安全知识竞赛中荣获一等奖的好成绩。

三、工作作风上体现创新争优

党员先锋岗、党员示范岗、党员责任区、党员示范窗口……第四党支部组织引导广大党员亮身份、亮业绩、亮形象，把本职岗位工作做得更好，展现先进形象。我们第四党支部在电解车间设立党员先锋岗、责任区，做到关键岗位有党员领着、关键环节有党员把着、关键时刻有党员顶着。自身履行党员义务的同时，坚持党员的要求，保持文明下令，处理问题不急躁，对反馈上来的问题认真听取，及时上报绝不欺上瞒下，更杜绝拿关系办事的工作作风。

四、工作业绩中体现创新争优

支部组织党员进行理论、政策、业务和经验的交流；引导党员干部在提高岗位能力中创先争优，同时倡导将创先争优融入业务、融入队伍、融入制度，促进“高素质、复合型、职业化”的全方位建设。支部把岗位建功、提高素质作为创先争优实践载体，开展岗位竞赛，加强能力培训，引导党员比工作、比学习、比贡献。在体面劳动和体面生活的活动中，我理顺了思想，坚定了信念，

有要学的榜样，要跟上的方向，还有行为准则。认真研究各车间的生产工艺，确保订单优先，保证生产有序进行。加强自身业务能力培养，全面掌握生产形势，提高自身协调能力。

实践出真知，实际见成效。支部上下在创先争优中敢于担当，和广大群众共同谱写新的时代高歌。先进、优秀是中国共产党人的特点和追求。

我将继续发扬创新精神、创先争优，以创先争优的良好形象为党的旗帜增光添彩--

以上是个人活动的工作总结，如有不妥指出，请领导指正！

2011-1-21

创新活动总结(篇2)

在乡党委的统一部署下，我村全体党员积极投身到创先争优活动中，不断巩固和拓展学习科学发展观活动成果，统筹推进新成立的党组织建设，力争通过不段的努力，使支部工作做到“五个好”，党员做到“五带头”。活动开展得积极有效。现将个人参与创先争优活动情况总结如下。

一、认识比较高。

创先争优活动是继深入学习实践科学发展观之后的又一次大型学习活动。作为一个想长期执政的党，就是要通过对各级党组织和党员不断的学习引领提高，才能激发各级党组织和广大党员的生机活力，巩固党的执政基础，提高党的执政能力，保持和发展党的先进性，保持党同人民群众的血肉联系，促进经济社会和谐发展。作为党员，就要搞好“五个带头，一是要带头学习，带头解放思想，作学习型社会的楷模。

只有不断学习，才能提高党员干部素质，才能肩负起党和人民赋予的神圣使命。二要带头争创好成绩，有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，在自己的岗位上取得一流的成绩。三是要带头服务群众，牢记宗旨，心系群众，积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益，做群众的贴心人。

四是带头遵纪守法，模范执行党组织各项决议，严格遵守国家法律法规，自觉遵守本院规章制度。五是带头弘扬正气，积极践行社会主义核心价值观，树立正确的荣辱观，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，严于律己，情趣健康，公道正派。

二、承诺比较硬。

5月，根据活动要求和岗位特点，我作出了公开承诺。一是带头遵守党章，争做合格党员；二是带头遵守标准，争当廉洁干部；三是带头遵守制度，争当先进个人；四是带头研究学习，争当专业人员；五是带头塑造村干部新形象。这份公开承诺已经交给了党支部，我有信心、有决心按照公开承诺工作、学习、生活。

三、兑现比较好。

公开承诺发布后，既有压力，也有动力。作为一名村委会干部，如果随便说话，不讲诚信，他就会高兴大方。为不落人后，我以先进典型为榜样，对照自身找差距、明确方向、制定措施，主要做了以下的工作;是深入学习，学党章，学廉政准则，学本村方面的政策法规。

比如，通过党章审查，我们对党员的义务有了更深刻的认识，对指导上级领导的试点工作有了明确的思路。学习了本村方面的政策法规后，检查工作能做到心中有数，游刃有余，不开黄腔。

四、问题还不少。

主要缺点是：一是理论水平不够高。虽然我们更注重研究，但研究的内容不够全面、系统和深入；对于新理论和新知识关注度不高，掌握不多。

有时仅仅满足于自己日常工作中相关知识的学习和理解，在运用理论指导实践这一块是远远不够的。在思想觉悟、理论水平、业务知识等方面与所担负的工作责任还不完全适应，对有些问题考虑不深不细。二是全局意识不够强。

对于自己的工作能尽心尽力，尽职尽责，对于其它工作总觉得应是各司其职，各管一摊，不是自己责任范围内的事就不太关心，认为多一事不如少一事，少一事不如没有事。三是与人沟通不到位。个性决定了做事踏踏实实，埋头干活，不重宣扬。

很少向各级领导汇报自己的工作和思想，总是觉得自己尽全力乃至牺牲自己的利益在干工作，群众看得到，领导也看得到。四是工作作风欠细致。对工作缺乏全面、深入、细致的了解和掌握，对人、事、知有一定差距。

在我们的工作中，很少与同志交流思想，很少有人坐下来交谈，思想工作做得不够，需要加强考虑和关心。

针对以上不足，我决心抓住这次活动的机会，加强学习，拓宽思路，采取措施落实。

创新活动总结(篇3)

进入六年级，作为班主任的我明显感到孩子们懂事多了，他们已经渐渐熟悉了校园的环境，逐步地习惯了学校的学习生活，与刚升入六年级时相比，学习的状态好了许多。孩子们在不断成长，我们对他们各方面的要求也在不断提高。

开学之初，重视正规教育是我们班级工作的重点。我注意给学生树立学习的典型，对于在各方面表现突出的孩子提出针对性的表扬，并在开学的两周内及时地向各科教师了解学生的上课情况，做到自己心中有数，并在班队会上把了解到的各种情况向全班同学通报，让学生明白老师非常关心他们在每一节课上的表现，这让学生们感觉到仿佛有一双无形的眼睛在时时刻刻关注着他们，提醒着他们，要严格要求自己的一言一行。

培养小班组长是班主任工作的另一个重点。这学期，我在班上如日中天，实行了每周监控制度。在班会上总结上周的学习和活动，并在一各方面表现突出（如

作业工整漂亮、上课发言积极、尊敬老师、遵守纪律、热情帮助同学、为班集体做好事……）的同学授予本周值周班长的荣誉称号，协助小班长做好班级事务的管理。这一举措不仅培养了一批得力的小班干部，而且增强了学生的竞争意识和个人荣誉感。这在班级里形成了一种良性循环，同学们争当值周小班干的风气在班级里迅速形成，促使孩子们在各方面进步起来。

为了树立孩子们的自信，鼓励他们提高自己，挑战自我，我们班实行了表扬信制度。这项措施的重点是肯定学生的进步。孩子们不经意间，因为他们的优秀表现，会很意外地得到老师的表扬信。

这里说到的“意外”，其间包含着老师对学生在校表现的细致观察，老师要从细处着眼，关注每一个孩子。有一次，当我走进班级，发现许多同学的桌椅因为下课时的走动，而变得很零乱时，只有第三组的刘晓彤同学和他同桌的桌椅很整齐的摆放着。这一幕我看在眼里，当时我没有说什么，发一通火显然是无济于事的。

我于是利用课间休息的时间写了两封表扬信，并在下一节开始的时候及时的把表扬信颁发给了刘晓彤和他的同桌，这在班级里引起了不小的轰动，当我放学再来到班级时，全班的桌椅都变得整整齐齐了。事后，刘晓彤对我说：老师对他摆桌椅这样的小事都能够看在眼里，记在心里，让她非常的意外，也特别的高兴。

经历了这件事，孩子们知道了：只要是在他们身边发生的任何小事，老师都会去关注，无形中拉近了师生间的距离，使老师与学生的心贴得更近了。孩子们非常渴望得到老师的表扬。他们关心这封信带来的荣誉感。

很多孩子把表扬信都珍藏在他们的成长袋中，孩子们互相之间在比着谁得到的表扬信最多，并以此为荣。表扬信是用精致的彩色信纸写成，并印上代表荣誉的小红花，孩子们很喜欢这一封封美丽的信笺，看见孩子们得到表扬信时激动而又高兴的神情，我也由衷的为他们感到高兴。

2006年转眼就要过去，崭新的2007年即将来临，我将与孩子们继续努力，一起携手共创一个文明向上的班集体。

创新活动总结(篇4)

近年来，随着金融科技的迅猛发展，金融产品创新活动呈现出蓬勃的态势。这些活动不仅为金融行业注入了新的活力，也给消费者带来了更多便利和选择。在本文中，我将介绍一些近期的金融产品创新活动，并总结其中的收获和意义。

移动支付技术的发展是金融产品创新的重要亮点之一。通过智能手机等移动设备的普及，消费者可以随时随地进行支付。电子钱包和移动支付平台的出现，使得线上线下支付的速度和便利性大大提升。同时，移动支付还促进了金融服务的普惠化，让那些没有银行账户的人也可以享受到便捷的金融服务。移动支付技术的创新，不仅改变了我们的支付方式，也改变了金融行业的竞争格局。

大数据和人工智能技术的应用也为金融产品创新带来了巨大的机遇。通过分析和挖掘海量数据，金融机构可以更好地了解客户需求，并根据个人的风险特征和偏好推荐最适合的金融产品。基于人工智能的风险评估模型和投资咨询系统，不仅提高了金融的智能化程度，也为投资者提供了更可靠的决策依据。金融科技公司通过利用人工智能技术开发智能理财工具和自动化投资平台，不仅为投资者带来了便利，也为金融机构提供了新的盈利渠道。

区块链技术的应用也成为金融产品创新的重要领域。区块链技术的去中心化、不可篡改的特点，使得交易更加透明、安全和高效。在金融领域，区块链技术可以用于构建数字货币系统、优化跨境支付和清算系统等。同时，区块链技术还可以改变传统的信用评估和贷款流程，降低中间环节的成本和风险。金融机构通过应用区块链技术，可以提供更高效、更便捷、更安全的金融服务，推动金融市场的创新和发展。

金融产品创新活动对于金融行业和经济社会的发展具有重要意义。金融产品创新可以满足不同人群和不同需求的金融服务需求，提高金融服务的普惠性和适用性。金融产品创新可以提高金融机构的竞争力和盈利能力，推动金融市场的健康发展。金融产品创新可以促进金融市场的透明度和稳定性，降低潜在风险。金融产品创新可以推动实体经济的发展，为企业和个人提供更多融资和投资渠道。

金融产品创新活动在移动支付、大数据和人工智能、区块链技术等方面取得了显著进展。这些创新不仅为金融行业带来了新的机遇和挑战，也为广大消费者提供了更多便利和选择。金融产品创新的持续推进，将促进金融市场的健康发展，推动经济社会的进步。我们期待未来金融产品创新的更大突破和发展。

创新活动总结(篇5)

根据区“改革创新年”活动领导小组办公室和区**办公室的要求，我局认真对照《xx区“改革创新年”活动工作方案》的具体内容，制定出《xx区财政局开展 “改革创新年”活动工作方案》，明确了活动的指导思想、工作目标、工作重点和措施。一年来，全局干部职工深入贯彻落实科学发展观，转变了理财观念，创新了工作思路，较好地完成了区委、区**下达的各项目标任务。主要工作措施、成果和创新亮点如下：

1、 做好**预算决算工作，财政收入稳步增长，实现收支平衡。

年初，按照“真实、准确、完整、及时”的原则，圆满完成了20xx年度的财政收支决算编制工作。与此同时，根据20**年我区经济社会发展需求、区划调整和减收增支各种因素的影响，积极、认真和审慎地编制年度收支预算计划。收入方面，基于对国内外经济形势及国家出台各项税费让利政策等因素影响，对收入的增长可能性作出了稳健审慎的安排；而支出方面，支持和促进企业经济发展、建设社会主义新农村、城乡义务教育免收学杂费、调整公务员及教师收入分配、提高社会保障缴费标准和加快各项民心、民生重点项目建设等支出所需资金又呈刚性增长，以及一些以收定支的不稳定收入通过追加的额外支出的增长，使财政收支平衡压力沉重。

面对日益尖锐的财政收支矛盾，我们根据我区目前的经济形势和区委、区**的要求，按照公共财政的原则，深入调查、反复研究、认真分析有关数据资料，在维持国家机关正常运转和保证上级出台政策的落实，以及保证重点公共支出需要的基础上，认真编制20xx年度预算草案, 并在区六届人大五次会议上获得审议通过。

2、 要深化改革，关注民生，统筹城乡，积极探索公共财政之路。

一年来，我们积极贯彻落实国家关于深化金融体制改革的规定。继续推进和完善我区金融体制改革。主要体现在：

部门预算不断巩固和完善、国库集中收付范围不断扩大、**采购制度不断得到加强和完善、非税收入征管进一步加强、财政专项资金支付管理制度不断健全、国有资产监管力度进一步夯实，绩效评价工作初见成效。与此同时，积极探索构建公共财政的路子，促进**财政资金逐步实现向公共支出扩大：一是全年共计安排各项社会保障资金（区本级）21，361万元，确保各项惠民政策的落实；二是拨付1178万元（不含仲恺）用于农村义务教育阶段免收学杂费公用经费补助，以及安排拨付区级资金809万元用于全区农村中小学校舍危房维修、重建和切实改变农村教学条件；三是累计支付我区行政村公路建设资金174万元，切实推进连接行政村道路的硬底改造；四是新增安排 2298万元用于农村水库、排灌等冬修水利专项资金，同时安排300万元专项资金，致力于推进我区社会主义新农村建设；五是继续开展xx区农村会计人员金融支持政策培训。

20xx年，共举办了16期培训班，完成了15个镇（街道）2956名（含仲恺财政局委托培训的512人）培训对象的培训任务；六是继续落实《xx区镇（街道）财政管理体制实施方案》，加大对镇（街道）基层政权的财政转移力度。

3、 要建立规章制度，端正作风，加强队伍自身建设，努力提高党风廉政建设的约束力。

根据党风廉政建设工作的特点,从加强管理、强化机制上入手,在完善的基础上，继续推进和落实《xx区财政局廉政建设制度》、《xx区财政局领导成员党风廉政岗位职责》、《xx区财政局党风廉政建设责任制追究制度》、《区财政局内部监督检查暂行办法》、《xx区财政局行政执法责任制》等近10项廉政建设类的管理制度, 以及包括廉政建设方面的具体工作要求及程序，要求全体人员在工作中要把廉政建设作为一条铁的纪律,落实首问责制和服务承诺制。在加强内部自身建设方面，扎实开展“万众评公务”和“纪律教育学习月”活动，明确规定了对态度不正、办事拖拉、不注意形象等行为的处罚。

为进一步贯彻落实区委邓书记指示和梁常委到我局召开廉政和纪律教育会议精神，深刻反思我局内部管理出现问题的经验教训，深挖我区财政系统党员干部思想根源，查找财政工作中的隐患，我局在加强党员干部思想教育和内部管理方面采取了一系列的措施，从20xx年6月1日开始至7月31日，在财政系统内部开展廉政、纪律教育“大学习、大讨论、大排查”活动，通过为期两个月的学习教育和排查整改活动，财政局内部管理措施得到进一步加强，党员、干部廉洁从政和岗位责任意识得到进一步提高。

4，要勤奋务实，履行职责，积极开展财务监督。

金融监管在于制度和机制的落实。在这些方面我局主要抓了以下工作: 一是进一步完善和落实部门预算的编制、上报、审核、批复工作制度，在财政局内部业务股室开展了相关法规制度和业务知识的培训，有效地提高了财政人员的审核水平；同时，要加强行政事业单位会计人员专业培训，推动各单位部门预算编制更加科学、规范、透明。

二是针对汽车下乡财政补贴审核工作存在的问题，加强制度建设，查漏补缺，下发了《关于加强对汽车摩托车下乡补贴资金申报审核工作的通知》，加强和完善相应的补贴资金审核管理。三是根据财政部《关于加强与规范专户管理的通知》，自20xx年7月1日起，将所有未纳入国库管理的财政专户全部纳入国库管理，将所有实拨资金纳入国库集中支付系统进行支付。四是制定《xx区财政局财政资金拨付管理暂行办法》，对纳入国库管理的财政专户进行摸底，实现了财政专户资金全部纳入国库集中支付的管理模式。

五是从11 月份开始，我局预算执行动态监控系统正式运行，从而有效地防范了财政支出风险，进一步完善了国库集中支付的改革。六是我局总结多年的工作实践经验，起草了《xx区行政事业单位国有资产处置管理办法》和《xx区企业国有资产处置管理暂行办法》。并征求了区监察局、区审计局、区法制局、区体改办、区企业管理局等多个部门的意见，按以上部门的意见进行了认真修改，并形成规范性文件下发到区直有关部门开始执行。

七是进一步贯彻实施《xx区**分散采购业务推行网上审批实施方案》，促进**采购办事效率和服务质量的提高，并不断完善**采购资金使用管理，提高资金使用效率。八是扎实有序地推进“小金库”专项治理工作。20**年，我局制定了《xx区国有及国有控股企业“小金库”专项治理工作方案》和《xx区社会团体“小金库”专项治理工作方案》及具体的重点检查方案下发到各有关单位。

完成了全区24家国有控股企业和41家社会团体的自查工作，自查覆盖率达到100%。对5户国有控股企业和3家社会团体进行了重点检查，并对检查发现的违纪违规问题制定和落实了整改措施。

20**年全区一般预算收入完成154,794万元，比上年同期增长％，非税收入完成30,228万元，比增%，一般预算支出完成 200，114万元，比增%，实现了较大的突破。财政是经济社会发展的重要保障，也是经济发展的“晴雨表”，做好财政工作，发挥好财政职能，是保持大局和谐稳定的关键，也是提高执政水平的重要方面。所以，我们广大的财政工作者要紧紧围绕区委、区**的中心工作，以“改革创新”的精神，积极应对严峻的财政形势和尖锐的收支矛盾，坚定信心，攻艰克难，依法行政，科学理财，高标准地完成各项财政工作任务。

创新活动总结(篇6)

为了能让我们对我们自己的专业能有更深的了解，也为了锻炼我们的办事能力，20xx年秋季学期我们在老师的带领下进行了一项为期八周的工作调查，活动主题是机电一体化专业人才需求调查分析。

本次活动分组进行，每组3到5人，从本学期的第五周开始实施，12周结束。调查方式不限，由于时间与地理的原因，本次活动地点主要在南宁，调查的方式主要是通过向一些已经出去工作或正在实习的学长进行问卷调查和通过图书馆或者网络了解我们想要的资料，并进行摘抄记录。

这是我们上大学以来所进行的第二次实践调查报告分析，整个大学生涯也没有多少次实践活动，所以我们组对这件事情相当重视，花费了很多的时间和精力去了解检机电一体化的相关信息。

不过碍于能力有限，本次活动虽然结果不尽完美，但是重在过程。通过本次活动，我们大家都得到了一定的锻炼，每个人都尝试通过自己的办法得到自己想要的信息，这是自主独立的表现。本次活动以组为单位，我们化整为零，每个人都在做着自己安排的工作，但是在本次活动中大家所变现出来的是淋漓尽致的团队精神，我们的工作有条不紊的进行着。大家分散取材，一起查阅资料，互相帮助，一起讨论分析问题，偶有麻烦，但是都在我们的嗟商中迎刃而解。

通过本次活动，我们更加清楚的认识到我们未来可能面对着什么，明白了本专业的发展势头，也更加了解我们还有那些不足。这样我们对于未来也能多一些准备，也能让我们更有信心更加从容的走下去。一位哲人曾说过：“机会是留给有准备的人。”想想我们一眨眼就已经快过去3个学期了，没有多久就要实习毕业了，所以我们才更应该珍惜在学校的学习时间，不浪费每一份每一秒。在我们出去之前把我们知识的武器库更加完善，更加精良。

总而言之，这次活动让我们了解到了许多的知识，也接触到了一些企业，让我们对于这个行业有了更深的了解，这次的活动是个助推器，让我们对于以后有了更好的预期准备，相信通过这次活动，我们以后能更快更好的融入社会。

创新活动总结(篇7)

蒋君楷、王婷婷、孙韵君同学的科幻绘画均荣获合肥市一等奖，吴金瑶同学的《冷光源的设计》获市一等奖、张中太同学《节能热水器》、胡智奇同学的《防腐蚀瓶盖》、王川同学的《防臭鞋垫》、马惠婷同学的《新型节水装置》、詹望同学的《好鞋刷》、彭宽同学的《防摔钢笔》、徐宏洋同学的《新型垃圾房》等荣获市二等奖，其中，xx年中考，谢蒙辰同学享受科技创新加分，进了合肥一中。在xx年中考中，李哲被合肥市科技创新特长中学录取。以xx年为例，纪博翰电脑动画作品《登月》，在全国中小学生电脑制作活动中获一等奖，合肥市中小学生电脑制作活动中获一等奖5人，合肥市青少年科技创新大赛中5人获奖，包河区青少年科技创新大赛中25人获奖。

xx年，丁冬和刘琪被推荐到合肥市第一中学。

正是由于学校抓住了教育转轨的契机，主动迎接挑战，科学地处理好抓基础、抓常规、抓科研与创特色的关系，创造性地把科普宣传和科技创新作为学校的常规工作，从而有效地推进了学校的特色教育，学校的各项事业都达到了较高水平。据不完全统计，有国家级5项，省级10项，市级29项，区级26项；xx年来，学校教师的成就包括：

国家级19项，省级66项，市级62项，区级143项；学生成绩包括：国家级22项，省级321项，市及697项，区级507项。

“雄关漫道坚如铁，而今迈步从头越”！只要行动，就有收获。近年来，通过坚持不懈的实验探索，走出了一条培养学生创新意识为特色的办学之路，近年来中考创下的佳绩，充分肯定了这一特色教育的可持续性，为学校的发展构建了起飞的平台。

体验成功的喜悦，追求超越的梦想，必将激励48中学全体学生在创新中跃上新的高度！

1、 提高青少年开展科技活动的意识

集美中学在吸取了第二十一届创新活动中**有数量没质量的经验教训以后，学校更加重视青少年科技创新活动，将科技活动列入了教学日程。学校提出要求：要把科技活动经常化，要把科技活动教学化，要把科技活动课题化。

目前，集美中学正以优异的成绩和崭新的面貌庆祝建校90周年。在跨过21世纪时，集中人用他们睿智的目光，构划出新世纪的发展宏图，秉竹之精神，自信地提出了较前沿的办学特色，以学生可持续发展为本，让每一个学生在创造实践中成长，培养二十一世纪具有综合能力的创造性人才。

二、加大青少年科技活动的投入

根据学校发展规划，学校今年对科技活动投入的资金人不断增加、项目正在增多，xx年增加了机器人制作、电子作品制作，在科技楼内，添加了机器人科技活动室，以促进学校科技活动的开展。

3、 扎实工作，负责青年科技活动

**明确提出：以竹林精神打造闽南名校，以科技创新教育为载体，进一步推进素质教育。明确向教师提出：

减轻学生负担，在45分钟内要求质量：面向所有学生，为每个学生的成功创造条件。为学生创造施展才华的时间和空间。

构建让学生张扬个性的舞台。要求学生既要全面发展，又要学有特长。全面发展是基础，学习有优势是基础，发挥个性是手段，培养创新能力是目的。

根据我校科技领导小组的工作计划，我校开展了一系列科普活动。

1、青少年科技活动科研化

科技领导小组提出的《高中研究性学习与科技教育整合模式研究》的科研课题，在高一年开展研究性学习，初中部要求理、化、生、历史、地理、信息技术的老师每个老师必须指导两到三个研究项目。

2、科普活动经常化

通常按照计划，周四下午和周六上午的课外活动都是为了引导学生开展课外综合实践和社区活动。学校为了扩大学生的知识面，激发学生学科学的热情，开设了物理化学科技小组、数学乐园、英语角、语文天地、风土人情、棋类、编织、**等多个兴趣小组，丰富学校课余生活，培养了学生科技创新和实践动手能力，有效地实现了学科之间知识的整合。

3、青少年科技活动多样化

集美中学长期坚持开展了丰富多彩的科技创新实践活动，除每年参加市科协组织的一年一度的科技创新活动外，还参加教育部门组织的以《探索与创新》为主题的电脑作品活动、机器人制作活动、电子制作等科技型活动。

结合学校的研究性学习活动，组织学生对陈嘉庚故居、鳌园等进行了考察活动，把爱家乡、爱祖国等政治思想教育内容蕴含其中。

学校各班级还开展了以“探索科学的奥妙，体验科学的快乐”为主题的主题班会、黑板报、手抄报、科幻画、科技小发明、小制作等评比和展示，丰富了学生课内外生活，增长了学生的知识和才干。

四、工作安排

110月16日，学生们上交科技创新作品。据统计，初中提交作品83件，高中提交作品87件，全校上交作品170件。

2、10月18日组织由学校特级教师及高级教师组成的评议小组，对170件作品进行筛选，精选出有一定水平的作品参赛38件。

三。10月19日指10月22日，指导老师指导学生修改**并增加报告表。

4、10月23日分高、初中两个小组的指导老师对分别对初中组和高中组的作品进行点评，提出对**的最终修改意见。

5作品将于10月25日上午交工，下午送交市科协。

在开展本届科技创新活动中，我校有明确的活动目标，周密的活动计划，严格的安全保障，完整的实施步骤、有效的活动结果。这次活动精选的作品有38件，入选参赛学生59人、指导教师30人，高、初中选上作品各18件。虽然我校的科技活动已经已经告一个段落，但科技创新、科技活动的开展还只是刚刚开始，我校全体师生将以此为新的起点，为推动我校科技活动的深入开展，不断提升科技活动的层次，提高科技小发明和自然科学**的档次，为学生的终身发展和科技事业的进步，为创建素质教育理念下的特色学校而努力。

创新活动总结(篇8)

2006年开展建设学习型社会活动总结    一年来，我乡遵照县委十五届七次全委会议精神，依据《X县干部学现代管理知识2006－2010年五年规划》和《X县干部学现代管理知识2006年实施意见》的要求，结合本乡实际，开展了干部学现代管理、职工学岗位技能、农民学实用技术、居民学文明礼仪和全民学法律法规的“五学活动”，在全乡营造了全民学习、终身学习、自觉学习和干事创业的良好氛围，学习活动初见成效。现将一年来的学习活动总结如下：    一、完善机制，搭建平台，着力推进学习不断深入。    　 1、组建组织机构，落实主抓责任。在县委召开建设学习型社会动员会后，乡上成立了由党委副书记、纪委书记、政法书记任组长，由副乡长、党政办主任任副组长，财政所、农林水牧中心、文化广电中心、妇联会、司法、教育专干等部门负责人为成员的建设学习型社会领导组织。领导组织下设办公室，办公室设在党政办并抽调专人办公。各村、各单位相应成立了组织机构，以正式文件上报下发。明确了责任人，乡、村单位都有学习辅导员。定期或不定期召开各种会议和工作安排部署汇会，根据活动的开展情况，及时研究解决建设学习型社会活动中的新矛盾和新问题。    2、深入宣传动员，营造学习氛围。为了使广大党员干部及群众明确建设学习型社会活动的指导思想、总体目标和任务要求，我们做了扎实的部署安排：一是层层召开会议，传达贯彻县委《决定》精神。在年初干部作风纪律整顿会，把建设学习型社会作为主要内容，2月28日召开了乡、村、组三级干部参加的开展建设学习型社会动员会，各村在今年第一个民主议事日和党员承诺大会上就开展建设学习型社会活动作进一步动员。一年来，我乡召开党委会6次，乡、村干部会18次，党员会5场次，群众会71场次进行专题研究和宣传。二是利用各种宣传阵地，积极营造建设学习型社会氛围。办板报28期4面，制作喷绘标语4条，刷写临时性标语178条，办学习专栏4期，党员干部写心得体会69篇，印发学习宣传资料3500份，广播电视中心利用广播宣传近24小时，外出参观学习2场次，通过形式多样的宣传发动，统一了干部群众的思想认识，提高了干部群众的学习热情。三是明确了当年的目标。乡机关各单位、村级组织都根据县、乡要求分别制定了五年规划和当年的学习规划，明确了学习目标。全乡每个家庭都围绕学习掌握一至二门实用技术的目标，制定了一份家庭学习计划。全体党员围绕学政治理论、学市场经济知识、学习实用技术带头制定了学习计划。乡机关全体干部结合部门的实际情况制定了个人的五年规划和当年的学习计划，目前全体干部人均完成学习心得体会两篇，1.2万字，全乡形成了你追我赶不甘落后的学习气氛。    3、建立学习机制，确保学习成效。建立健全长效学习机制，完善考核考评机制。一是建立健全长效学习制度。党委中心学习组坚持每月学习不少于3次，每次集体学习不少于2小时，每月都确定了学习重点和内容。并确定每周一为集体学习日，每次学习不少于两小时；个人每天坚持一小时自学，全年学习时间不少于200小时，个人学习笔记不少于2万字。乡上制定了干部党员学习教育培训计划，使学习逐步经常化、制度化、规范化。二是建立了学习考勤、考核、奖惩制度，对各部门、各单位和干部群众学习情况进行量化考核。把“五学”同年终考核、个人利益挂钩，同考核、同奖惩。三是细化建设学习型社会各项任务，将确定的2006年建设学习型社会工作任务按季度分解，按月实施，使建设学习型社会长期有计划，短期有目标，人人肩上有任务，个个身上有压力，确保目标任务完成。    二、健全学习硬件设施，搭建学习载体。    一年来，我乡多方面争取资金，努力完善学习环境，乡党校、村党员活动室、农技校都配备了电教设备，做到了职能兼并，整合了教育资源。乡机关设立了学习园地，将收上来干部的学习心得体会挂在上面，进行学习交流，供大家共同学习提高。同时，全乡新建四个村级组织的农技校和党员活动室，正在筹建乡活动文化站。为了完善学习条件和环境，乡上配备电脑6台，学习桌椅25套，建立了乡业余党校、职工干部农民技术学校和职工之家。    在硬件设施建设的同时，注重学习与工作实际紧密结合，注重开展建设学习型社会活动与社会主义新农村建设相结合，与第三批保持共产党员先进性教育相结合，与创建“平安马台”相结合，与开展“商山深处党旗红”党建主题活动相结合，与农村工作相结合，不断搭建学习载体，创新学习形式。乡上组建了由党政办牵头组织的农村政策宣传组；农林水牧中心牵头组织的农林技术推广组；经发办和扶贫中心组织的新农村建设组；司法所综治办组织的法律法规宣传组等各种学习型组织。    三、学习目的明确，成效显著    一年来，我乡始终把干部学现代管理、职工学岗位技能、农民学实用技术、居民学文明礼仪、全

创新活动总结(篇9)

总结讲话

根据省、市委统一部署，2月下旬以来，在全县上下开展了一场以“改革创新、奋发有为”为主题的大讨论，县委组织以新思想武装头脑，以新要求锻造作风，以新使命引领行动，高度重视，精心组织，有序推进，圆满完成各个环节的目标任务，以大讨论推动组织工作进一步提升。下面，我讲两方面意见：

1、 围绕主题，坚持实事求是，在大讨论活动中突出了组织部的新成绩

县委组织部作为参与者、组织者、推动者，自觉承担大讨论活动的各项安排，始终坚持走在前、做表率，引领全县各级党组织和广大党员干部，认真践行大讨论活动精神，推动大讨论各项任务落实落地。

(一)深学细研，使组工干部接受了一次思想洗礼，不断凝聚组工干部合力

县委组织部把学习讨论环节作为重中之重，在班子领学、小组自学、集体研学的基础上，聚焦组织工作存在的短板，人人动脑，群策群力，围绕“六个破除、六个着力、六个坚持”的总要求，按照出题、析题、辩题、答题的形式，通过研讨推进大讨论活动走向深入。制定学习讨论“3定4有”标准，强化任务落实。“3定”即定时间、定主题、定要求。

将每周四作为相对固定集中讨论时间，每周提前确定讨论主题，提前下发通知，引导每名组工干部提前学习思考，提前做好发言准备。讨论坚持知行合一，进一步查明问题症结，凝聚共识，激发积极性，取得了良好效果。整个学习讨论过程有专人记录、有影像资料、有签到表、有发言材料，实行全程纪实管理，做到“4有”，着力提高学习研讨的质量和效果。

(二)主动作为，强化各项承担任务落实，有力助推大讨论活动的深入开展

(三)深查细照，在差距中寻求组织工作新理念，不断提升组织工作科学化水平

一是突出问题导向。对照“六个破除”，聚焦突出问题，紧密结合工作实际，通过上级点、下级提、自己查，查找组织部班子和个人自身问题6项120余条，形成问题清单，属于个人的问题制定切实可行的措施立行立改，属于班子问题的，明确了责任股室和完成时限。比如，为解决学习不足的问题，我们为组织职工干部开设了讲堂，实行学习积分制，把参与学习纳入个人考核；针对工作标准不高、亮点不多的问题，鼓励大家“走出去”，经常性开展调研和学习，开展“我为组织工作提建议”活动，收集各方意见建议，促进工作创新。

二是突出实践导向。进一步拓展延伸组工干部进基层活动，针对去年查找的问题，组织部长带头，副部长、科室长、一般人员领办1-2个突出问题，深入农村、机关、非公企业等基层党组织，解剖麻雀、分析成因，开动脑筋、拿出解决方案，制定解决同类问题的长效机制，点对点、实打实为群众和基层党员答疑解惑，让一批难题迎刃而解。三是突出目标导向。

把“对标一流、推动组织工作提升”作为大讨论活动的落脚点和着力点，在大讨论中找问题、找差距、找路径、找方法。部机关各科室通过对标一流，对照工作劲头、工作思路和工作理念，确定目标、分解任务，以高的标准，严的要求、实的措施，推动组织工作实现新跨越。

总体上看，通过此次开展大讨论活动，每名组工干部强化了党性锻炼，强化了责任担当，强化争先意识，进一步严肃了组织部门的作风，树立了组织部门的形象，取得了较为明显的成效。在肯定成绩的同时，我们必须清醒认识到，活动取得的成果只是初步的，根子还不够扎实，基础还不够稳固，还存在许多问题，比如，在破解基层组织工作难题办法不多，考核激励机制不健全；工作水平不高，工作效率不高，创新精神不足；在工作中，他保守、知足、不做错，习惯于按老观念办事；学习不深入细致，没有与工作有机结合，实现了知行合一。

2、 要继续长期努力，用好大讨论的成果，推动组织工作迈上新台阶

一要在持续解决问题上下功夫。落锤听音，有诺必践。要防止“懈怠”思想，增强“开端”意识，不是说大讨论总结会开了就结束了，而是我们抓好整改落实的一个良好开端。

要继续聚焦“六个破除”，围绕落实“对标一流整改提升清单”持续用力，增强解决问题的力度、广度和深度。要密切关注大讨论中调查提出的问题，关注基层和群众反映的问题，包括组织干部进入基层单位的问题，跟踪问效。各科室还要针对存在查找的问题，进一步细化整改措施，制定整改时限，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，一条一条兑现，决不能虎头蛇尾，决不能拖应付。

二要在全面总结提升上下功夫。2019年是全县的狠抓落实年，全体组工干部要以“大讨论”活动为契机，按照“课题式三合一工作法”来一场学习的革命、思想的革命，实践的革命，特别是针对当前一些干部重理论轻实践，长时间“宅”在办公室、“浮”于文山会海“坐而论道”的现象，要深入实际，深入基层，扎实开展大走访、大调研，主动联系群众，充分听取意见和建议，坚持在干中学、学中干，做到一分部署，九分落实，在实践中破解工作的“瓶颈”问题，解放思想、凝聚共识、破解难题，以大讨论推动组织工作更优、组工队伍更硬，为不断拓展全县转型发展新局面提供坚强组织保证。三要在形成长效机制上下功夫。

具体是要做好干部考核和基层党建“对标一流”具体措施的实施。考核方面，在全县单位和干部中实施“双线双积分”考评办法。将每年市级下发我县的目标任务、县里的重点工作和各部门的业务工作统筹起来，将指标任务分解到相关单位，单位再层层压实到人。

实施县到单位、单位到人的“双线双积分”考评办法，并动态积分、动态公示，确保指标任务高质量完成；基层党建方面，要学习借鉴邗江区委组织部“党建工作项目化”的做法，以项目化管理为抓手，实施党建项目“创新、创优、创牌”三年行动计划，通过重点打造、持续用劲、制度巩固，努力打造一批过得硬、叫得响、推得开的党建工作品牌，全面提升基层党建科学化水平。